這份文檔是2024年上半年黨建工作的總結(jié)報告，主要內(nèi)容包括以下幾個方面：

1. 工作指導思想：堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神，加強黨的全面領(lǐng)導和全面從嚴治黨方針。
2. 主要工作情況：

• 作風建設(shè)：通過主題教育和黨紀學習教育，建立和完善制度規(guī)定，落實“兩個責任”和“一崗雙責”，開展專項整治活動，強化紀律和規(guī)矩。
• 思想建設(shè)：將學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，開展多種形式的學習培訓和宣講活動，提高黨員干部的思想理論基礎(chǔ)。
• 政治建設(shè)：深化對黨的政治建設(shè)重要性的認識，嚴肅黨內(nèi)政治生活，執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則，落實“三重一大”議事制度等。
• 隊伍建設(shè)：貫徹“好干部”標準，強化基層用人導向，加強干部監(jiān)督管理，培養(yǎng)年輕干部，完善干部監(jiān)督管理制度。
• 組織建設(shè)：推進基層黨組織標準化規(guī)范化建設(shè)，開展黨支部換屆選舉，創(chuàng)建“四強黨支部”，推動黨建品牌創(chuàng)建。
• 作風建設(shè)：組織“紀律作風提升年”活動，改進工作作風，反對形式主義和官僚主義，規(guī)范督查檢查考核工作。

1. 存在問題及原因：

• 基層黨建發(fā)展不平衡，部分基層黨支部書記對黨建工作重視不夠。
• 理論學習效果有待提升，部分單位主要負責人學習自律性不高。
• 隊伍作風建設(shè)存在短板，部分干部擔當進取意識不強。
• 基層黨建品牌亮點不夠多，缺乏創(chuàng)新和吸引力。
• 黨員干部教育管理不夠嚴實，制度措施落實不夠有力。
• 抓黨風廉政建設(shè)責任不到位，監(jiān)管存在盲區(qū)。

1. 下步工作對策：

• 加強思想政治建設(shè)，深化黨紀學習教育。
• 加強黨的組織建設(shè)，加強基層黨支部建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。
• 加強黨內(nèi)制度建設(shè)，提高制度執(zhí)行力，打造黨建特色品牌。
• 加強隊伍作風建設(shè)，整治頑瘴痼疾，改進工作作風。
• 增強黨組織凝聚力，開展文體活動，活躍黨員政治生活，加強文化宣傳。

報告總結(jié)了上半年黨建工作的成績和不足，并提出了下半年的工作計劃和改進措施，以提高黨建工作的質(zhì)量和效果，為推動事業(yè)發(fā)展提供堅強的政治保證。