南岔縣始終堅(jiān)持把加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)作為黨建高質(zhì)量發(fā)展的重要途徑，切實(shí)把基層黨組織建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，形成有關(guān)部門各司其職、密切配合“抓力度、抓指標(biāo)、抓素質(zhì)”齊抓共管的基層黨建工作格局。

抓力度，領(lǐng)導(dǎo)重視到位。建立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在常委會(huì)議、黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，對(duì)抓黨建促鄉(xiāng)村振興、加強(qiáng)骨干隊(duì)伍建設(shè)等黨建工作議題深入研究部署。制定了全縣三級(jí)書記抓基層黨建工作的責(zé)任制，建立縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與各村（社區(qū)）黨建工作聯(lián)系點(diǎn)38個(gè)。同時(shí)，在資金上對(duì)基層黨組織建設(shè)給予大力支持，為和平、城林、文明3個(gè)社區(qū)擴(kuò)大辦公用房面積2114平方米，促進(jìn)村和社區(qū)辦公、活動(dòng)場(chǎng)所軟硬件水平提檔升級(jí)。

抓指標(biāo)，目標(biāo)考核到位。制定“一把手負(fù)總責(zé)，班子成員齊抓共管”的目標(biāo)考核管理領(lǐng)導(dǎo)體制和量化考核標(biāo)準(zhǔn)。通過“靜態(tài)考核與動(dòng)態(tài)考核相結(jié)合”“定期考核與隨機(jī)考核相結(jié)合”“組織考核與群眾公議相結(jié)合”三結(jié)合的方式對(duì)基層黨組織進(jìn)行量化考核。堅(jiān)持突出過程管理，注重督促檢查，以目標(biāo)考核查擺尋找問題、靠督查落實(shí)推進(jìn)全面提升，采取問題倒查、責(zé)任倒追等辦法，全程督導(dǎo)，倒逼壓力，將考評(píng)結(jié)果以分?jǐn)?shù)量化，作為評(píng)議優(yōu)秀黨組織的重要依據(jù)。

抓素質(zhì)，隊(duì)伍建設(shè)到位。開展黨建“日拉練”活動(dòng)，保證每日檢查一個(gè)基層黨組織，規(guī)范“三會(huì)一課”主題黨日等黨建內(nèi)業(yè)材料。利用縣委黨校陣地，大力加強(qiáng)對(duì)黨員的教育培訓(xùn)，采取“線上 線下”相結(jié)合的方法，舉辦基層黨務(wù)工作者培訓(xùn)班2次，培訓(xùn)300余人次，開展“建一流領(lǐng)導(dǎo)班子，帶一流黨員隊(duì)伍，創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)”“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”等活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)基層黨組織和黨員的內(nèi)在活力。