大眾網(wǎng)記者 李偉 通訊員 李洪民 王鵬 趙盼盼 濱州報道

近年來，惠民縣煙草專賣局以黨建工作為航標(biāo)，以創(chuàng)新精神為動力，深化業(yè)務(wù)融合，確保前進(jìn)的每一步都精準(zhǔn)而堅定。面對數(shù)字化轉(zhuǎn)型和行業(yè)升級的挑戰(zhàn)，惠民縣煙草專賣局積極作為，以實際行動踐行黨建引領(lǐng)，為煙草的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

惟創(chuàng)新者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強(qiáng)，惟創(chuàng)新者勝。惠民縣煙草專賣局聚焦主責(zé)主業(yè)，突出問題導(dǎo)向，不斷探索黨建和業(yè)務(wù)的融合路徑，使黨建和業(yè)務(wù)同頻共振。

在惠民縣煙草專賣局的發(fā)展歷程中，惠民縣煙草專賣局堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，確保各項制度不僅得到有效執(zhí)行，更能夠落地生根，發(fā)揮出其應(yīng)有的效能和優(yōu)越性。惠民縣煙草專賣局致力于將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步規(guī)劃、同步部署、同步推進(jìn)、同步考核，確保每一項責(zé)任都能精準(zhǔn)落實到位。

通過實施黨建責(zé)任清單，惠民縣煙草專賣局構(gòu)建了一條從上至下、環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任鏈條，通過目標(biāo)考核機(jī)制的建立，將黨建工作目標(biāo)逐層下達(dá)，確保基層黨建工作責(zé)任得到實質(zhì)性的執(zhí)行。為了增強(qiáng)黨建工作的實效性，惠民縣煙草專賣局進(jìn)一步健全了黨建工作督導(dǎo)考核體系，完善了評價考核機(jī)制，確保黨建工作與業(yè)務(wù)工作能夠緊密結(jié)合，相互促進(jìn)。惠民縣煙草專賣局嚴(yán)格執(zhí)行“黨建＋聯(lián)系點”制度，成立了“1 N”黨員幫扶服務(wù)隊，組織黨員深入基層，開展走訪調(diào)研、服務(wù)終端建設(shè)、困難幫扶等活動。這些舉措不僅幫助我們精準(zhǔn)地找到了黨支部服務(wù)中心、凝聚黨員、聯(lián)系群眾的著力點，更確保了黨建工作能夠真正滲透到業(yè)務(wù)工作的每一個角落，實現(xiàn)了黨建工作與業(yè)務(wù)工作的深度融合，為組織的發(fā)展注入了強(qiáng)大的動力和活力。

黨的力量來自組織。在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的大背景下，如何探索新模式、新業(yè)態(tài)下的黨建工作。惠民縣煙草專賣局強(qiáng)化黨建引領(lǐng)作用，織密區(qū)域化“大黨建”網(wǎng)格，把黨員干部群眾緊緊凝聚在一起，把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。

在惠民縣煙草專賣局的實踐中，惠民縣煙草專賣局積極推行“黨員 ”活動，以實際行動彰顯黨員的先鋒模范作用，讓黨建工作在基層煥發(fā)出新的活力。惠民縣煙草專賣局啟動了“黨員 難題戶”結(jié)對幫扶計劃，黨員們深入群眾，傾聽他們的聲音，解決他們面臨的急難愁盼問題。同時，惠民縣煙草專賣局開展了“黨員 特色戶”的組內(nèi)互助活動，借助“孫武不夜城”“李莊繩網(wǎng)”“魏集古村落”等地方特色市場，通過黨建引領(lǐng)，激發(fā)市場活力，開拓特色市場，為地方經(jīng)濟(jì)的繁榮發(fā)展注入了新的活力。此外，惠民縣煙草專賣局還積極響應(yīng)惠民縣“千名干部下基層”活動，安排黨員定點幫扶皂戶李鎮(zhèn)耿牛張村。通過“五必訪六必問”“十個一”“八抓八促”等具體措施，惠民縣煙草專賣局深入了解村民需求，轉(zhuǎn)變他們的發(fā)展理念，疏通發(fā)展中的堵點，幫助他們重拾發(fā)展信心。通過這些舉措，惠民縣煙草專賣局不僅提升了黨建工作的實效性，更讓黨建工作與群眾生活緊密結(jié)合，讓黨的溫暖和關(guān)懷在基層生根發(fā)芽，開花結(jié)果。

煙草高質(zhì)量發(fā)展、數(shù)字化轉(zhuǎn)型……如今，這些名詞已成為縣煙草專賣局黨員干部日常學(xué)習(xí)交流的“熱門話題”。響應(yīng)煙草行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和數(shù)字化轉(zhuǎn)型的號角，惠民縣煙草專賣局正致力于提升黨員干部的專業(yè)化能力，以確保隊伍在新時代的浪潮中保持先進(jìn)性和專業(yè)性。

在選拔黨務(wù)干部時，惠民縣煙草專賣局堅持政治、思想、業(yè)務(wù)三方面的嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，以確保干部隊伍的素質(zhì)和能力。惠民縣煙草專賣局通過頂層設(shè)計，建立和完善考評制度，實施專項實績考核，以此持續(xù)強(qiáng)化黨務(wù)干部的專業(yè)能力。在激勵與保障方面，惠民縣煙草專賣局確保兼職黨務(wù)人員的績效薪酬，并通過“黨務(wù)工作者”表彰等活動，激發(fā)工作積極性，落實專屬待遇，讓每一位黨務(wù)工作者都能感受到組織的關(guān)懷和支持。黨員教育管理上，惠民縣煙草專賣局采取“縱橫”交織的方式，嚴(yán)格規(guī)范“三會一課”和組織生活會，確保教育的常態(tài)化和制度化。同時，惠民縣煙草專賣局創(chuàng)新教育培訓(xùn)模式，建立“133模式”，即“第一課程”、三個學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)、三種學(xué)習(xí)體驗，構(gòu)建理論、實踐、特色“三大課堂”，為黨員提供全面、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)資源。縣煙草專賣局鼓勵黨員干部將所學(xué)知識應(yīng)用于實際工作中，并通過建立反饋機(jī)制，不斷優(yōu)化提升方案。這不僅確保了黨員干部的專業(yè)能力得到持續(xù)提升，更為高質(zhì)量發(fā)展和數(shù)字化轉(zhuǎn)型貢獻(xiàn)了源源不斷的力量。

風(fēng)起正是揚(yáng)帆時，不待揚(yáng)鞭自奮蹄。惠民縣煙草專賣局正以昂揚(yáng)的斗志和堅定的步伐，全面加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。

責(zé)編：李 偉

審簽：紀(jì)學(xué)敏